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通钢事件 国有企业改革需要“大智慧”

发布时间:2019-07-14 19:03:30编辑:空中瑜伽网阅读次数:

7月24日,著名的民营建龙集团重组通化铁和钢当公司反对员工,任公司总经理陈国君被围殴致死。那天晚上,政府宣布,吉林建龙永远不会对钢铁重组参与。公司之间的兼并和收购的想法,哎,怎么就不会杀死。

统计显示,北京建龙重工集团有限公司。有限公司。是资源行业,钢铁行业,造船行业,机电行业的大型企业集团的整合。集团成立于1999年,为2008年去年年底,共有17家控股子公司与319资产总额。$ 8.1家十亿企业遍布河北,黑龙江,吉林,辽宁,山东等省市。2008年,建龙集团名列中国制造业企业排名没有。78,中国企业500第158强,控股企业集团实现销售收入407。9亿元。但是十年建立了民营钢铁企业,它的发展速度是惊人。相比之下,国有钢铁企业面临着什么?

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在一般情况下,国有钢铁企业在计划经济时期没有太多的积累,但严重的疾病,如面临人才,高负债率,企业办社会,资金紧张等问题。改革开放以后,国有钢铁企业不得不采取了很多改革的成本。改革开放以来,人们都愿意进入国有企业,为什么?因为良好的福利国有企业,工作相对稳定。从某种意义上说,国有企业支付更多的劳动力成本,提高国有企业职工的费用要支付,民营企业至少2-5倍。当然,福利国有企业职工,与最初的民营企业,虽然比较好,但比起其他一些国家,它是差很多,国有企业应进一步提高效益和员工的工作条件。

国有企业比非国有企业的成本只有付出是这些。例如,在税收方面,国有企业一般不会有太多的热情逃税,而不是国有企业不同的是,像民营企业是个人的,逃税的钱留给自己的自然。因此,在目前的税收机制不健全,对非国有企业,国有企业一般4-10倍的税收负担。再就是商业贿赂,国有企业到民营供应商,通过一个回扣单,货物可以卖出高价; 该产品还可以通过贿赂的方式获得更低成本的产品购买国有企业。以及外国投资,因为该国的投资政策,外商投资企业不仅在资金,技术,管理等比国有企业方面强,而且在国家的各个方面享受优惠政策。

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因此,一度被称为国有企业,作为一个中年四五十岁,背着生病的老太太(退休职工),并帮助瘸脚的妻子(辅业单位),抱着长大的孩子(enterprise-办的医院,学校等。),以及年轻的民营企业,外商投资二十多岁和比赛三十年代,结果可想而知。跌幅超过十年,除了国有垄断企业,许多人陷入生存危机。现在国有企业改革二十年,有些人一直在说,不要国有企业的不灵活的经济机制,必须进行改革和重组。在我看来,今天是面临国有企业相对于民营企业,外商投资过的窘境,“守法”,这恰恰是加强那种“灵活的全国民营,外资的必要性“治理的机制,创造一个真正开放的公平,透明的市场环境,绝不允许格雷欣法则。

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目前的民营钢铁企业,已不可同日而语。他们在规模,技术,管理等方面比国有企业更差。,但他们总是国有企业的灵活机制可以不学,如就业,税收,商业贿赂等方面。如果这样下去,用不了多少时间来扩展自身的国有钢铁企业,也将逐步由外国私人钢铁企业淘汰。也许,吉林省国资委已经看到了这一前景,已经通化做任何事,想早一点卖,不要自找麻烦。

我已经想过这个问题:如果我的地方领导,对国有企业的改革和发展有一定的自由裁量权,将采取什么样的改革措施,它?考虑来考虑去,我也没有什么好办法,也许是国有企业应该是简单的卖,走一步算一步,因为面对国有企业目前的情况确实非常复杂。目前,国有企业比一些人的想象困难,国有钢铁企业的发展前景不容乐观。这是因为国有钢铁企业与民营钢铁相比,确实没有什么优势可言。

退一步想,如果建龙钢铁重组传球后,要好看的国有企业职工,重组可能会是比较容易的,至少这样强烈地不冲突。然而,在现实生活中,许多国有企业通过收购或控股后的民营企业,普通员工的结果不是很好,好一点的能留下来工作,但工作量增加,工资不仅减少甚至没有增长。那些运气不好怕下岗,我们面临危机。如大型国有通化钢铁工人,一些上了年纪一般,技术相对简单,在现实中大学生找工作难,他们下岗工人将很难找到合适的工作。工人们要生存,生存有尊严,当然想留在国有企业,民营企业无疑将反对收购。

通钢事件发生时,揭示了国有企业改革和发展,已成为难以解决的政府,企业和劳动者,外国投资者之间的矛盾。因此,中国的经济困难并解决国有企业改革和发展的困境与大智慧需要,国家需要对一些政策的调整。

近日,理论出的中共中央宣传部局“六个一”为什么“答案的几个重大问题”,其中,第五章是‘充满活力的基本经济制度,'为什么一定要清楚---坚持以公有制为主体,以经济发展多种所有制的基本经济制度,公有制和单一的私有化不能搞。国企改革走到现在,国有经济的比重占国民经济的只有约三成。如何理解中央政府的“公有制”的意思?据我所知,至少公有制经济在全国的一半占国民经济。所以,中国的经济改革目标的下一步应该是发展公有制经济,即国有和集体经济,这需要国家出台相应的支持和配套政策。2006年11月,当国有科研工作会议的国家制度在南京召开,国务院国资委副主任任黄淑听取了省国资委主任的报告后,也明确:国有企业的改革不能做减法,加法和乘法做。在另一方面,严重的事故钢,正好位于第一大股东国有股后,建龙让这种经过严格意义上的钢材将不再被称为国有企业,而国有通化钢铁股份第一大股东之前,但建龙股份。

我了解并解决通过国有企业,如钢铁的问题,首先应该从国民经济的安全开始,国有和私营部门,包括专注于民族工业的对外开放保护。三个十年的改革开放,我国的开放程度已经高于一些西方发达国家一直较高。例如,中国金融业的骨干,甚至持有外资参股,但中国资本进入美国及其他西方国家,但它是非常困难的,不仅难以进入金融业,制造业通常是很难。

我们高度竞争的西方国家和经济的发展,就像拿着一把剑枝一束的孩子光着屁股的,有几个穿着盔甲,在巨人的战斗用现代化武器武装可想而知,结局。因此,要参与国际竞争,我们必须对国有经济为纽带,非政府组织的战略经济平等的现代航母。国内,国有经济,确保经济复苏,“两双”,一边是资金量小,控制了一些公共服务,如房地产,物业等。,提高国有化和服务水平的水平的同时,解决了群众的就业问题,真正做到“主体改革是人民,人民共享改革成果”,将建设一个和谐的小康社会。当然,这中间还需要一系列的政治,经济和社会手段,如打击官商勾结,商业贿赂,建立和谐劳动关系,以消除外国超国民待遇等。

(作者曾在河北省国资委与国有企业改革的小说“乡村”)

(肖羲司)

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